Калькулятор стажа
Подсчёт общего трудового стажа по датам приёма и увольнения
Как пользоваться калькулятором стажа
Добавьте строки с периодами работы — по кнопке «+ Добавить строку» — и укажите дату приёма и увольнения для каждого места работы. Стаж считается автоматически при вводе и включает оба граничных дня каждого периода (как требует порядок подсчёта трудового стажа). Результат — общий стаж в годах, месяцах и днях плюс суммарное количество календарных дней.
- Периоды можно вводить в любом порядке — калькулятор сложит их сам;
- Перерывы в работе просто пропускаются: не прошедшие периоды не добавляйте;
- Правило нормализации: 30 дней = 1 месяц, 12 месяцев = 1 год (общепринятая методика подсчёта);
- Если вы работаете сейчас, укажите текущую дату в качестве даты увольнения.
Как считается трудовой стаж
Каждый период — включительно
Дней в периоде = (Дата увольнения − Дата приёма) + 1
С 01.01.2026 по 31.12.2026 — это 365 дней, а не 364: день приёма и день увольнения считаются рабочими.
Сложение с нормализацией
Годы + Годы, Месяцы + Месяцы, Дни + Дни → 30 дней → месяц, 12 месяцев → год
Два периода по 1 году 11 месяцев и 25 дней (включительно) дадут 3 года 11 месяцев и 22 дня: 52 дня нормализуются в 1 месяц и 22 дня.
Пример
Первая работа: 10.02.2018 – 15.06.2021. Вторая: 01.08.2021 – 02.09.2026. Итог — 8 лет, 5 месяцев и 8 дней, 3 081 календарный день.
Частые вопросы
Для чего нужен расчёт стажа?
Трудовой стаж влияет на размер больничных (60–100% среднего заработка), право на пенсию, надбавки за выслугу и отпуск. Точные суммы пособий считайте в профильных калькуляторах больничного и отпускных.
Чем отличается от стажа по трудовой книжке?
Ничем — это тот же подсчёт по записям о приёме и увольнении. Здесь удобно считать много записей: каждая строка — одна запись из книжки.
Учитывается ли служба в армии и декрет?
Да — эти периоды входят в страховой стаж. Просто добавьте их отдельными строками с датами начала и конца.